Što legalno, što na crno, u Srbiji radi 2,83 miliona ljudi

Sada je stopa zaposlenosti u Srbiji dostigla 47,6 odsto pa je trenutno zaposleno 2.832.900 lica.

Stopa nezaposlenosti lane je iznosila 12,7 odsto, a broj nezaposlenih je bio 412.200, što je 23.000 manje u odnosu na 2017. godinu. Stopa neaktivnosti od 2013. godine beleži pad pa je tako lane iznosila 45,5 odsto. Broj neaktivnih lica iznosio je 2.710.000, što je 44.900 manje nego godinu ranije.

RZS ukazuje na to da je prošle godine, kao i 2017, došlo do smanjenja zaposlenosti u poljoprivrednim delatnostima, koje obuhvataju poljoprivredu, šumarstvo i ribarstvo, kao i deo sektora domaćinstva koja proizvode robu i usluge za sopstvene potrebe. Broj zaposlenih sa zanimanjem poljoprivrednici, šumari, ribari i srodni lane je bio 49.200 manji u odnosu na 2017. godinu.

Lane je više radnika u Srbiji bilo zaposleno na neodređeno vreme nego na određeno. Podaci RZS-a pokazuju da je broj radnika koji su lane radili za poslodavca bio 2.032.700, pri čemu je njih 1.564.800 radilo na neodređeno vreme, a 467.900 na određeno, na povremenim ili sezonskim poslovima. To ukazuje na to da prošle godine broj radnika zaposlenih na neodređeno vreme porastao za 67.300, a onih na određeno za 34.700. U isto vreme, broj zaposlenih na sezonskim i povremenim poslovima smanjen je za 9.500 u odnosu na 2017. godinu.

U Vojvodini i Beogradskom regionu lane je došlo do povećanja zaposlenosti i pada nezapolenosti, dok u regionu Šumadije i zapadne Srbije nije bilo bitnijih promena na tržištu rada. Istovremeno, u regionu južne i istočne Srbije, gde je inače stopa zaposlenosti najmanja a stopa nezaposlenosti najveća, došlo je do dodatnog rasta nezaposlenosti, dok je broj zaposlenih stagnirao.

Rast formalne zaposlenosti u 2018. godini najviši je bio u prerađivačkoj industriji, građevinarstvu, uslugama smeštaja i ishrane i u administrativnim i pomoćnim uslužnim delatnostima. Neformalna zaposlenost lane je obuhvatila 553.800 radnika i smanjena je za 25.400  odnosu na godinu ranije. Time je stopa neformalne zaposlenosti lane pala na 19,5 odsto, a najviše neformalno zaposlenih radnika zabeleženo je u starosnoj grupi od 25 do 54 godine i kod samozaposlenih bez radnika.

Podaci RZS-a pokazuju da je prošle godine najveći rast zaposlenosti zabeležen u starosnoj kategoriji od 25 do 54 godine i da je taj broj iznosio 36.700. Stopa zaposlenosti te populacije iznosila je 74,1 odsto, dok je stopa neaktivnosti bila niska, 16,2 odsto.

U zaključku Ankete o radnoj snazi u prošloj godini, RZS navodi da je, i pored smanjenja ukupne populacije u starosnoj kategoriji od 25 do 54 godine, najznačajniji rast zabeležen upravo u toj kategoriji stanovništva. Navode i da je kod mladih, a to su oni od 15 do 24 godine života, lane došlo do smanjenja ukupne populacije uz smanjenu aktivnost i nezaposlenost, dok je zaposlenost ostala gotovo nepromenjena.

RZS je posebno analizirao položaj mladih na tržištu rada i ustanovio da se kontingent mladih od 15 do 24 godine lane smanjio za 12.900 u odnosu na 2017. godinu. Broj aktivnih mladih u odnosu na 2017. godinu lane je smanjen za 8.500. Stopa nezaposlenosti mladih lane bila je 29,7 odsto. Najmanju stopu nezaposlenosti mladih imala je Vojvodina – 23 odsto, dok je najveća zabeležena u regionu južne i istočne Srbije – čak 38,9 odsto.

Zabinjava to što je lane stopa neaktivnosti mladih bila 70 odsto i, kao takva, veća je od one u 2017. godini. Tako visoka stopa neaktivnosti mladih, po oceni RZS-a, posledica je njihovog aktivnog školovanja: čak 67,4 odsto njih bilo je na školovanju ili obuci.

Stopa ranog napuštanja školovanja, odnosno procenat mladih stvarosti od 18 do 24 godine s najviše završenom osnovnom školom, koji posle nje nisu nastavili školovanje, iznosila je 6,8 odsto, što je više nego godinu ranije.

LJ. Malešević