Ђорђевић: Нови прописи ће решити статус агената за некретнине и сиву зону
Новим Програмом за сузбијање сиве економије до 2025. године предвиђено је решење питања радног ангажовања агената за некретнине, тако што ће им се омогућити уговори о флексибилном радном ангажовању, пошто већина њих зарађује провизију уместо плате, изјаво је председник Управног одбора Кластера "Некретнине" Ненад Ђорђевић.
"Програм за сузбијање сиве економије који је Влада Србије усвојила 9. марта значајан је за спровођење мера које имају за циљ сузбијање сиве економије у свим секторима наше привреде, а посебно за посредовање у промету и закупу непокретности", рекао је Ђорђевић Танјугу.
Објашњава да је Програмом предвиђено да се у наредне две године приступи решавању проблема који постоје са радним ангажовањем агената у агенцијама за некретнине, тако да се уговор о заступању, који је некада постојао у Закону о раду, врати као облик флексибилног радног ангажовања.
"Ово је значајно због тога што су некретнине као делатност такве да људи који ту раде зарађују провизију, а не плату, те им је потребно омогућити одговарајућу форму уговора", сматра Ђорђевић.
Каже да тренутно, агента за продају некретнина можете ангажовати само на основу уговора о раду, што доводи до тога да је један велики део те професије у сивој зони, пошто агенту не можете исплатити провизију на легалан начин, већ само као плату са великим доприносима.
Очекујемо да у наредне две године, поред измене прописа, надлежне испекције побољшају рад на терену и сузбију негативне појаве које постоје у овој области, навео је Ђорђевић.
Додаје да је од усвајања Закона о посредовању у промету и закупу непокретности 2013. године, сива економија значајно смањена и да је скоро искорењен рад нелегалних поредника без регистроване фирме, али да је остао значаја број агената.
Смањење обима пословања у сивој зони међу регистрованом привредом са садашњих 11,7 одсто на 10 одсто БДП-а до 2025. године, један је од главних циљева новог Програма за сузбијање сиве економије.
Програм обухвата 23 мере и готово 120 активности, подељене у три области: јачање капацитета инспекцијских органа и прекршајних судова, даље унапређење ефикасности Пореске управе, као и подстицаје за одговорну привреду.
Стратешки документ предвиђа и смањење броја радника на црно за 20 одсто и повећање броја новооснованих предузетничких радњи и фирми на више од 50.000 годишње.