Ево да ли ПОСЛОДАВАЦ може да вам ЗАМЕНИ УСКРС за ДРУГИ РАДНИ ДАН Дилеме више нема, правница за РАДНО ПРАВО све објаснила!

Ове године Први мај и Васкрс су практично спојени, што је идеална прилика за одмор. Наравно, за оне којима посао то дозвољава.