Град улаже у програме приправника, стручне праксе, јавне радове...

готово 30 милиона више него лане, а предност ће имати особе из теже запошљивих категорија. Тим мерама биће обухваћено 503 суграђана кроз програме приправника, стручне праксе, јавне радове, субвенције за самозапошљавање, обуке и едукације и друго.

– Одлучили смо да још више улажемо у тај програм јер видимо да има ефекта – рекао је члан Градског већа за привреду Милорад Радојевић на рашњој конференцији за новинаре поводом представљања Акционог плана. – Програм је, пре свега, усмерен на теже запошљиве категорије. Предност имају особе с инвалидитетом, старији од 50 година или млађи од 30, док су јавни радови искључиво намењени њима. Ми не можемо наложити послодавцима да запосле било кога из те категорије, али они који запосле те људе неће плаћати одређене пенале.

Смањењу незапослености допринеле су и две компаније, „Делфи” и „Лир”, које су до сада запослиле више од 2.500 људи.

– Та два инвеститора су неспорно утицала на то, а ми смо у сталним договорима с новим – каже начелник Градске управе за привреду Саша Билиновић.

Осим 135 милиона, колико је предвиђено овогодишњим Акционим планом, и Национална служба за запошљавање ће, у готово истом обиму, финансирати пројекте на територији града, како каже Билиновић, док ће и Покрајина учествовати у финансирању субвенционисања запошљавања, с тим што за сада не знају која ће свота новца бити у питању.

Акционим планом запошљавања за 2017. годину предвиђено је финансирање програма приправника с 37,5 милиона динара, стручне праксе с 30 милиона, јавних радова од интереса за град са 17,5 милиона. За субвенције за запошљавање предвиђено је 30 милиона динара, за самозапошљавање жена десет милиона, за отварање нових радних места 17 милиона, а за обуке и едукације три милиона динара, од чега су 2,5 намењена за ИТ сектор, а остатак за старе занате. За одржавање три сајма запошљавања планирано је 400.000 динара.

На крају јануара на територији Новог Сада било је 20.891 незапослени, што је 6.000 мање него прошле године у исто време.

Л. Радловачки

Жене још увек на маргини

– Жене генерално имају проблем да се запосле јер нису прихваћене у друштву на начин на који би требало да буду – сматра члан Градског већа за привреду Милорад Радојевић. – Ми имамо добру сарадњу с разним удружењима да жене не би биле само формални носиоци тих привредних субјеката, него да паре заиста оду у праве руке.