Radnicima „Azotare” siguran samo  socijalni program

Obraćajući se okupljenim radnicima – a u fabričkom krugu štrajkovalo je 500 zaposlenih – i predstavnicima menaymenta „Azotare”, poručio je da čak ni da se opet pokrene proizvodnja svi radnici neće moći biti vraćeni na posao i ponovo podsetio na ogromna dugovanja pančevačkog giganta „Srbijagasu” i novac koji Srbija izdvaja na pokrivanje gubitaka, kao i pokušaj države da za tog giganta pronađe strateškog partnera.

– Trenutno koristimo situaciju, pošto ste u procesu privatizacije, da u narednih mesec dana sprovedemo socijalni program. Predlažem vam sledeću varijantu: 200 evra po godini radnog staža, a 100 evra će nadoknatiti „Azotara” uz pomoć „Srbijagasa”. Dakle, ako je 7.000 prosek „Srbijagas” će nadoknati još oko 3.000 evra. Ne možemo da razgovaramo sa strateškim partnerima, zbog dugovanja, a dug je 220 miliona evra, a ukupno je za poslednjih deset godina potrošeno 450 miliona evra s računa „Srbijagasa” – kazao je Bajatović.

Pojasnio je da stečajni postupak neće biti pokrenut pre 15. avgusta, dodajući da Vlada Srbije pod pritiskom MMF-a neće da toleriše i plaća ogroman dug koji „Azotara” već nekoliko godina beleži.

– Ostavićemo dovoljno novca za konzervaciju, ako se ponovo pokrene proizvodnja. Sigurno je da ni u tom slučaju neće biti vraćeni svi radnici – istakao je Bajatović.

Uzeti ponuđeno

Bajatović je juče imao i savet za radnike:

– Prethodnih deset godina „Srbijagas” je bio uz vas, ja bih uzeo socijalni program – poručio je Bajatović radnicima „Azotare”. – Ako dođe do dogovora sa strateškim parnerom, pomoći će „Srbijagas” .

Predsednik Saveza samostalnih sindikata za Pančevo Milenko Bodiroga pojašnjava za „Dnevnik” da je svih oko 900 radnika u „Azotari” dobilo anketni listić u kojem treba da se izjasni o ponuđenom socijalnom programu.

– Radnicima se, kao i u svim drugim preduzećima koja su bila državna i procesu restrukturiranja, nudi socijalni program s tri mogućnosti – objasnio je Bodiroga. – Anketni listić je podeljim svim radnicima, tako da nema reči samo o tehnološkom višku. Iz toga proizlazi da su svi radnici višak i da svi treba da odu, što je neobično i što jeste uzrok protesta zaposlenih u „Azotari”. Oni su zabrinuti za svoju sudbinu i radno mesto, tim pre što je u toku bio UPPR, koji im je davao nadu da će „Azotara” uspeti da se izvuče iz problema.

LJ. Malešević