Popunjena radna knjižica ne garantuje mirnu starost
Mnogi radnci tek kada ispune uslov za odlazak u penziju i zvanično podnesu
zahtev Fondu PIO, shvate da zapravo imaju „rupu” u stažu iako su pošteno odradili svoj vek. Često im nedostaje nekoliko godina, a firma u kojoj su radili ili je otišla u stečaj ili je likvidirana. U tom slučaju onim i pored toga što imaju u radnoj knjižici upisan pun radni vek, ne mogu da dobiju rešenje za penzionisanje. Jer, zaposleni moraju shvatiti da radni staž nije isto što i penzijski pa se može dogoditi da im poslodavac nije redovno uplaćivao penzijski doprinos, čime ih je praktično ostavio bez mogućnosti da, kada im se popuni radna knjižica do potrebnih godina staža za penziju, ne mogu da u nju odu.
Međutim, radnici s „rupama” u stažu ipak imaju mogućnosti da dođu do penzije. Naime, kako objašnjavaju u Fondu PIO, oni mogu sami sebi da plate nedostajuće doprinose za penzijsko i invalidsko osiguranje za period kada su bili u radnom odnosu, a koje im gazda nije uplatio. Taj svojevrsni dokup staža, koji u načelu nije dozvoljen, moguć je samo ukoliko su ti meseci ili godine koje gazda nije platio, uslov za odlazak radnika u penziju, odnosno samo ukoliko mu taj period nedostaje da bi ostvario pravo na penzionisanje.
Dakako, zaposleni to može učiniti samo pod uslovom da ima novca za uplati „rupu” u stažu, pri čemu mu se za nedostajući period može računati i najniža penzijska osnovica. Kako je ona trenutno 5.800 dinara mesečno, to znači da nju pomnoži s brojem meseci koji mu nedostaju i izračuna koliko zapravo treba da uplati. Ako je reč o devedesetim godinama i „rupama” u stažu koje su tada napravljene, zaposleni tek kada pokrene postupak za ostvarivanje prava na penziju dobija dodatne informacije od nadležnog referenta koji vodi postupak.
Ljubinka Malešević
Novi mandat čelnicima Upravnog odbora Fonda PIO
Predsednik Upravnog odbora Fonda PIO Branislav Mitrović i njegova zamenica Slavica Savićić reizabrani su još na dve godine, a 10. septembra im ističe prvi mandat.
Kao bitan razlog za reizbor navodi se da je, zahvaljujući njima, u prethodne dve godine Fond rešio, između ostalog, dva ključna problema koja su ga godinama opterećivala: vanredno je usklađena i isplaćena penzija profesionalnih vojnih lica i razlika novčane naknade za pogrebne troškove poljoprivrednih penzionera, čime je ostvarena ušteda od oko 12 milijardi dinara.