БЕОГРАД: Иницијатива да се промени Закон о раду и омогући стални радни однос до 70. године живота наишао је на негативне реакције синдиката, јер се сужава шанса за запослење младих, док послодавци сматрају да се треба залагати за што либералнији приступ у коме послодавац и запослени сами уговорају свој однос.