Око 500.000 незапослених, колико их је на евиденцији Националне службе за запошљавање, значајан су људски ресур за послодавце у Србији, а њиховом преквалификацијом и додатном обуком, домаћи послодавци неће морати да траже радну снагу из иностранства.