Sačuvane vesti Pretraga Navigacija
Podešavanja sajta
Odaberi pismo
Odaberi grad
  • Novi Sad
  • Bačka Palanka
  • Bačka Topola
  • Bečej
  • Beograd
  • Inđija
  • Kragujevac
  • Leskovac
  • Niš
  • Pančevo
  • Ruma
  • Sombor
  • Stara Pazova
  • Subotica
  • Vršac
  • Zrenjanin

Otvoren sajam zapošljavanja na Spensu

21.09.2017. 13:02 19:28
Piše:
Foto: Skupstina Grada Novog Sada

Direktorka novosadske filijale Nacionalne službe za zapošljavanje Tatjana Vidović istakla je na 24. sajmu zapošljavanja koji je održan u Zapadnom holu Spensa da „u avgustu tekuće godine ima oko 17 odsto manje nezaposlenih u odnosu na isti mesec prošle godine.”

Ruku podruku s tim ide i podatak da je u gradu, u istom periodu, zapošljavanje povećano 13 odsto, dok je broj prijavljenih potreba za radnicima 23 procenta veći.

„Zahvaljujući rastu i razvoju, ali i prilivu stranih investicija, dobroj institucionalnoj povezanosti svih nivoa vlasti, dobro planiranim merama aktivne politike zapošljavanja, imamo konstantan pad nezaposlenosti“, naglasila je Tatjana Vidović, dodavši da je iz buyeta Republike Srbije izdvojeno 2,8 milijarde dinara za realizaciju programa i mera koje sprovodi NSZ, 550 miliona dinara iz buyetskog fonda za profesionalnu rehabilitaciju i podsticanje zapošljavanja osoba s invaliditetom.

Kako je naveo zamenik generalnog direktora NSZ-a Dragan Sikimić, Pokrajina je izdvojila oko 160 miliona dinara, a Grad Novi Sad oko 136 miliona za realizaciju pograma za smanjenje nezaposlenosti.

„Današnji povod zbog kojeg smo ovde je više nego bitan, pre svega za mlade ljude kojima se pruža šansa da reše svoje egzistencijalno pitanje i da ovaj kišni septembarski dan pamte kao dan kada su rešili ono što je kod svakog čoveka primarno pitanje, a to je da ima posao i živi život onako kako želi, radeći posao u kojem će iskreno da uživa“, rekao je predsednik Skupštine grada Zdravko Jelušić i time svečano otvorio 24. sajam zapošljavanja, koji se održava uz finansijsku podršku Grada.


Vojska Srbije traži profesionalne vojnike

Posao vojnika nije lak. Naprotiv, vrlo je kompleksan. Važna je fizička pripremljenost, ali i psihička. Uvek se uči novo i ponavlja naučeno, a svaki vojnik ima mogućnost za napredovanje. Sve što zainteresovana osoba treba da uradi je da ode u bilo koju kasarnu, pokaže ličnu kartu i kaže da želi da bude vojnik!

„Nudimo oko 180 mesta za profesionalne vojnike u okviru Prve brigade Kopnene vojske i Rečne flotile“, rekao je referent za odnose s javnošću major Milan Burmudžija.

„Prvi put smo ovde bili u junu. Sajam je dobra prilika da obavestimo javnost o tome šta radimo. Svi koji se prijave do kraja godine, do kada nam je i otvoren ovaj konkurs u kontinuitetu, proći će kroz trodnevnu selekciju: fizičku, psihičku i zdravstvenu.”


Na Sajmu se predstavilo 86 poslodavaca, koji su nudili 1.928 slobodnih radnih mesta. Među njima ima i onih kompanija koji su se juče predstavile drugi put.

„Prošli put nam se niko nije prijavio, a danas dvoje“, kaže komercijalistkinja Maja Golić iz firme „Pezos”.

„Mislim da je loše izreklamirano, ali je ipak super odziv. Mi non-stop tražimo radnike, magacionere i komercijaliste. Nudimo posao za stalno, a prethodno radno iskustvo nije neophodno.”

S druge strane, američka kompanija „Delfi” domaćin je na Sajmu zapošljavanja već dve godine – otkako su započeli svoje poslovanje u Novom Sadu. Do sada su zaposlili oko 2.800 ljudi, a ideja im je da do kraja godine zaposle još nekoliko stotina. Juče su tražili 200 radnika u proizvodnji i pet magacionera.

„Ove godine smo tražili od Nacionalne službe za zapošljavanje da nam daju dodatni sto da bismo mogli odmah da radimo intervjue sa zainteresovanim osobama i tako napravimo prvu selekciju“, objasnila je specijalistkinja za ljudske resurse te kompanije Nataša Dragičević.

„Važno je naglasiti da nam se ne prijavljuju samo ljudi s Biroa već i oni koji su negde zaposleni i žele da promene taj posao i dođu kod nas.”

Od početka održavanja Sajma zapošljavanja jedan štand je rezervisan i za firmu FKL AD Temerin, koja je do sada, upravo na takav način, zaposlila oko 120 radnika. Ove godine u potrazi su za mašinskim inženjerom, proizvodnim radnikom na obradi metala i menayerom prodaje.

„Budući da naša firma postoji 60 godina, pružamo osećaj sigurnosti da se nećemo sutra raspasti“, kaže direktorka Sektora za upravljanje ljudskim resursima Tanja Bokun.

„S druge strane, nismo u gradu pa nekima predstavlja problem dolazak na posao zbog slabijih autobuskih linija.”

L. Radlovački

Anketa

Šta očekujete od 24. sajma zapošljavanja?

Tanja Milojkić, trgovkinja:

„Prvi put sam na Sajmu i, iskreno, ne znam šta da očekujem i šta da tražim. U maju sam završila Ekonomsku školu i nemam mnogo iskustva, osim onog koje sam stekla na praksi. Sve ovo mi malo deluje strano i strašno. A nije da sam baš želela da budem trgovac kad sam bila mala.”

Vidomir Leburić, mašinac:

„I meni je prvi put da sam na Sajmu. Šta da vam kažem, materijalno stanje me je nateralo da dođem. Već pet godina nemam posla, pokušao sam nešto sam u poljoprivredi, ali nije išlo. Od Sajma, očekujem da dođem do plate. Za sad sam se prijavio u „Univeru” i „Merkatoru”.”

Vladimir Delić, ekonomista:

„Ja sam danas došao samo da prošetam i da se informišem. Tražim posao za jednu žensku osobu pa sam došao da vidim šta sve ima zanimljivo. Za sebe sam bio pre pet-šest godina, ali nisam našao posao. Kasnije sam se zaposlio u struci. Mislim da je sve ostalo isto kao i ranije.”

Stevan Malinović, student:

„Prvi put sam došao na Sajam zapošljavanja. Trenutno sam na master studijama i planiram uskoro da ih završim pa mi treba posao. Volontiram u NIS-u, u sektoru za vanredne situacije. Nije mi ovo sve strašno, ali ima utisak kao da više nisam dete, nego sam odrastao.”

Piše:
Pošaljite komentar