Na Fakultetu tehničkih nauka održava se 12. KONTEH

Studentima UNS-a tokom dva dana predstavlja se 31 kompanija iz oblasti IT-a, a gužve, odmah po otvaraanju ispred informacionih štandova postavljenih u duž hodnika nemalog FTN-a, svedoče o velikom broju zainteresovanih.

Kako je pred otavaranje manifestacije istakao rektor UNS dr Dušan Nikolić, Sajam je izuzetna prilika za predstavljanje potencijala Fakulteta tehničkih nauka. Ovaj fakultet prednjači u kreiranju kadrova koji su ponos akademskoj zajednici i društva, potvrđujući i novi, sve češći sinonim za Novi Sad kao “Softversku dolinu”.

Po rečima dekana FTN-a dr Radeta Doroslovačkog, Sajam je od izuzetnog značaja jer povezuje kompanije i fakultet, kao i kompanije i studente, kojima se pruža mogućnost da kroz praksu dođu do posla još tokom studija. Doroslovački je pohvalio Sajam, koji od početka FTN podržava kao manifestaciju koju organizuju sami studenti, podsetivši na to da bez FTN-a ne bi bilo mnogih ovdašnjih IT kompanija, koje su sada od velike pomoći Fakultetu.

„Ono čime se bavim u okviru kompanije jeste projekat integracija. Radimo u programskoj platformi Tibco. Ono što nas izdvaja od ostalih porgramera jeste to što kod nas nema klasičnog kucanja koda, nego se radi grafičko prgramiranje - postoje određene ikonice koje predstavljaju mikrokod, koje se kasnije povezuju u celinu. Pravimo određene veb servise koji se koriste u enterprajzu. Konkretno, mi smo na projektu telekomunikacija, povezivanju manjih sistema u jednu celinu. Jedan od jednostavnijih sistema koji realizujemo je dopuna kredita na trafici. To je servis koji radimo za jednu telekomunikacionu kuću u Srbiji“, kaže Pavel Kovač iz firme Devoteam iz Novog Sada. Po njegovim rečima, program prakse se uglavnom kod njih realizuje preko leta. Traje tri nedelje, tokom kojih se potencijalnim kandidatima zada „izazov“ u pomenutoj programskoj platformi.

Pomoć za više od 400 studenata

KONTEH organizuje studentska organizacija EESTEC LC Novi Sad (Udruženje studenata elektrotehnike Evrope), s ciljem da studentima pruži priliku da se upoznaju s mogućnostima planiranja i razvoja karijere u kompanijama koje uspešno posluju u našoj zemlji. Tokom prethodnih jedanaest veoma uspešnih sajmova zapošljavanja sakupljeno je oko 400 kvalitetnih biografija. Na taj način pružena je pomoć mnogim studentima da pronađu posao ili mogućnost usavršavanja u nekoj od kompanija-učesnica.

„Posle te tri nedelje ocenjuje se podobnost kandidata. Pre svega, gleda se koliko je kandidat sposoban da se uklopi u tim i da li ima logičko razmišljanje što se tiče developmenta. Sve ostalo se može naučiti. Mi obučavamo naš kadar i po tome se izdvajamo od drugih“, objašnjava Kovač.

Na Sajmu smo zatekli i predstavnike kompanije HDL Design House koja se bavi projektovanjem i verifikacijom mikročipova.

„Bavimo se analognim i digitalnim dizajnom i verifikacijom“, kaže Teodora Rebić iz HR odljenja ove kompanije koja ima kancelarije u Beogradu, Ćupriji, kao i svoj centar u Solunu. „Jedina smo domaća kompanija koja se ovim bavi u Srbiji. Zapošljavamo, za sada, oko 170 uglavnom elektroinženjera. Prošle godine imali smo i odavde nekoliko prijava i zaposlenih. Tako se polako, ali sigurno probijamo i ovde, a što se tiče prakse i zaposlenja, nemamo ograničenja, samo neka nam se ljudi jave“, kaže Teodora Rebić.

Ove godine, generalni pokrovitelj Sajma je kompanija Vega IT Sourcing, koja se bavi razvojem softverskih rešenja za strane klijente. Između ostalih na Sajmu su kompanije: RT-RK, Naovis, Levi9, Schneider Electric DMS NS, EXLRT, Devoteam, Vivify Ideas, Microsoft i Continental. Neke od kompanija održale su prezentacije koje su bile otvorene za sve posetioce. Takođe je organizovana i radionica pisanja CV –a.

V. Crnjanski