broken clouds
11°C
26.11.2024.
Нови Сад
eur
116.9975
usd
111.6175
Сачуване вести Претрага Navigacija
Подешавања сајта
Одабери писмо
Одабери град
  • Нови Сад
  • Бачка Паланка
  • Бачка Топола
  • Бечеј
  • Београд
  • Инђија
  • Крагујевац
  • Лесковац
  • Ниш
  • Панчево
  • Рума
  • Сомбор
  • Стара Пазова
  • Суботица
  • Вршац
  • Зрењанин

Крајем месеца нови закон о запосленима у јавним службама

04.09.2017. 13:54 13:57
Пише:
Фото: Dnevnik.rs

БЕОГРАД: Јавна расправа о новом закону о запосленима у јавним службама улази у завршницу, те се нови закон, од којег се очекује да једнако вреднује исте послове и учинак запослених на различитим позицијама у јавним службама, може очекивати до краја месеца.

Данас је у палати Србија у оквиру јавне расправе разговарано са представницима синдиката.



Државни секретар у Министарству државне управе и локалне самоуправе Зоран Касаловић уверен је да ће нови закон успоставити транспарентан, правичан и управљив систем.



"У таквом систему моћи ће да се вреднује учинак, а грађани ће моћи да рачунају на квалитетнију услугу", рекао је Касаловић Танјугу.



Према његовим речима, закон треба да буде "слика успешне државе", а, очекује државни секретар, могао би да буде усвојен у Скупштини Србије до краја септембра. 



"Желимо да успоставимо систем који је транспарентан, правичан и управљив и да у тренутку када буде донета одлука Владе Србије, да се новац за повећање плата на тај начин расподели и да сви запослени у јавном сектору имају фактички чисту слику, да имају мотивацију да раде боље, да напредују и да на тај начин и грађани и грађанке добију квалитетнију услугу када су у питању болнице, културне установе, социјална жаштита и образовање", каже Касаловић.



Нацрт тог закона је, наводи, део шире реформе система плата и радних односа у јавном сектору. 



Каже да је тај систем до сада био нетранспарентан, неуправљив и неправичан, што је довело до тога да смо у јавном сектору имали ситуације да се за исти посао добија већа плата или да неко ко ради нешто мање на одређеном радном месту, а то је било врло видљиво, добија исту зараду. 



"Ми овим законом, успостављањем система, желимо то да избегнемо и да вреднујемо рад који није исти када је у питању медицинска сестра која ради у Хитној служби, где се излаже и ризику свог здравља и медицинска сестра која ради на офталмологији", рекао је Касаловић и додао да је намера да се вредновањем кроз учинак обезбеди значјано већа зарада. 



Касаловић каже да нацрт тог закона у овом тренутку не утиче директно на повећање плата било коме, али директно утиче на то да никоме неће плата бити смањена у тренутку примене закона. 



Јавне расправе о нацрту закона одржане су до сада и у Новом Саду и Крагујевцу, а Касаловић подсећа да су радна група, као и представници Министарства, у самој припреми нацрта одржали више састанака са синдикатима, са заинтересованим и стручњацима из ове области, све у циљу добијања једног квалитетног нацрта закона. 



"Идеја нам је била да и овога пута обезедимо веће учешће синдиката у креирању политика", истиче Касаловић.



Наводи да се јавној расправи чуло доста примедби и сугестија које су уграђене у сам нацрт закона, те да се поједине примедбе и сугестије још усклађују са ресорним министарсвима, пре свега са Министарством финансија. 



До сада је, каже, више од 70 одсто тих предога уграђено у нацт закона. 



Након заврштека јавне расправе 6. септембра касаловић каже да ће бити одржан још један круг консултација после кога ће формално бити утврђен нацрт закона и упућен Влади Србије. 

Пише:
Пошаљите коментар