Нова радна места корак ка опоравку привреде

Филијала Нови Сад националне службе за запошљавање и Град Нови Сад у Западном холу Спенса. Упркос високим температурама, и пре званичног отварања Сајма послодавци су имали пуне руке посла разговарајући са незапосленим Новосађанима који су у потрази за послом. Директорка новосадске филијале НСЗ Татјана Видовић истакла је да, захваљујући доброј сарадњи са Градом, имају прилику да могуће младима да пронађу свој први посао, а старији да промене запослење.

- Задовољан сам што на овом Сајму имамо комбинацију великих компанија као што су “Лир”, “Делфи” и “Универекспорт”, и малих предузетничких радњи и приватних фирми - изјавио је градоначелник Новог Сада Милош Вучевић у обиласку сајма. - То је доказ да наша привреда иде малим, али сигурним корацима унапред. Разговарао сам и са послодавцима и са грађанима који су дошли да нађу посао. Желим да чујем шта не ваља, шта треба да се мења, шта да се уради да буде боље. Има ставова да је боља ситуација, али и да нема довољно интересовања за нека радна места.

Вучевић је истакао  да је Град је прошле године имао највеће издвајање из буyета за подстицање запошљавања, кроз мере као што су самозапошљавање, старт ап програми, прва шанса, те да су за те намене издвојили преко 120 милиона динара.

- Као што сам и најављивао, у наредних годину дана имаћемо готово 5.000 нових радних места у Новом Саду – изјавио је градоначелник Вучевић.

Према последњим подацима НСЗ, за подручју града Новог Сада, закључно са 31. мајем, регистровано је 23.805 незапослених лица, што је за 14,15 одсто мање него у истом месецу претходне године. Више од 50 одсто чине жене, а на списку је највише оних који немају квалификације или су ниско квалификовани, односно имају неки од прва четири степена стручне спреме. Особе које имају високо или више образовање чине 29 одсто незапослених.

На рашњем Сајму нудила су се радна места у електротехничкој, економској, комерцијалној, трговачкој, угоститељској, машинској, технолошкој, графичкој и текстилној струци. Како је директорка Видојевић нагласила, потреба послодаваца повећала за 56 одсто у односу на претходну годину. Највећу шансу да пронађу посао имају информатичари, дефектолози, радници у производњи, продавци, месари, физички радници, возачи, радници на физичком обезбеђењу, саветници у осигурању,  рецепционари, конобари, кувари, водоинсталатери и други.

- Тражимо радника већ дуже време преко бироа и сад смо први пут дошли на Сајам - каже нам представница фирме “Номис Доо”, која се бави обрадом пуног дрвета и потребан им је један столар. - У почетку смо били захтевни, а онда смо смањили критеријуме. Ипак, суштина нам је да радник уме да користи столарске машине. Ми радимо пуном паром и немамо времена за обучавање. Не знам који је разлог што су људи тако пробирљиви. Имали смо ситуацију да се са човеком договоримо све и око плате, и онда се не појави првог дана на послу и ни не јави нам се.

Послодавци с којима смо разговарали такође су коментарисали како су изненађени пробирљивошћу незапослених. Кажу да нису спремни да раде послове који нису у њиховој струци или који изискују одређена жртвовања.

- У понуди је више слободних места него што се ствара утисак у јавности - нагласио је Вучевић. - Ниједан посао који је у понуди на данашњем Сајму није испод части или вредности човека. На свима нама је да засучемо рукаве, почевши од нас политичара па даље.

Међутим, није лако ни оним компанијама које за одређено радно место траже стечено образовање и радно искуство.

- За сада је највише особа заинтересовано за посао ноћног чувара, али ми и ту тражимо радно искуство - објаснила нам је приправница у хотелу “Центар” Симона Говедарица. У оквиру “Мат хотела” имају Рибарско острво, Центар и Алкександар, а траже попуну седам радних места, међу којима су место за рецепционара, шефа кухиње, кувара, шефа ресторана и конобара.

Л. Радловачки

Велике компаније отварају врата

На рашњем Сајму запошљавања представила се и компанија “Делфи Пакард” која је у понуди имала 430 слободних радних места, али се њихова потражња за запосленима ту не зауставља.

- Запошљавање у “Делфију”, али и у “Лиру” и “Универекспорту”, неће престати, јер расту капацитети који отварају нова радна места - истакао је Вучевић додајући да “Делфи”, који тренутно има 950 запослених, тражи и више радника него што су првобитно најавили.

“Лир” је запослило 300 радника, а тражи још 200, док “Универекспорт” отвара 500 слободних места.