Отпремнине за раднике ЕПС-а између 5.000 и 20.000 евра
Вршилац дужности директора ЕПС-а Милорад Грчић изјавио је данас да је направљен пакет стимулативних отпремнина за запослене у том предузећу, који имају најмање 40 година радног стажа,
те да ће кроз њихов одлазак то јавно предузеће до 2020. године уштедети више око 100 милиона евра.
Он је новинарима на сајмовима енергетике и застите животне средине рекао да ће се отпремине кретати између 5.000 и 20.000 евра по раднику у зависности од година радног стажа, те да ће се исплаћивати искључиво из средстава ЕПС-а, а не од државног буџета.
Грчић је прецизирао да је до данас пријављено 1860 заинтересованих за стимулативну отпремнину, наводећи да значајан број радника одлази у пензију.
"ЕПС не исплаћује стимулативне отпремнне за напуштање фирме, већ да одлазак у пензију људи који имају бар један услов за пензију", рекао је Грчић.
Како је навео пакет стимулативних отпремнина је направљен захваљујући помоћи Владе Србије, Ресорног министарства и премијера Александра Вучића, разумевању ММФа и синдиката, те да је о његовом уверењу тај пакет нешто што је фантастично.
Грчић каже да ЕПС има проблем старосне структуре радника, који су старији од 50 година, те да је у том смислу у преговорима са синдикатима ове год направљена уштеда од 13 милиона евра.
Министар рударства и енергетике Александар Антић рекао је да многи у ЕПСу, укључујући и оне са бенефицираним радним стазом не желе да оду у пензију због умањења износа пензије, те да им се зато дају стимулативне отпремнине.
Наводећи да је реч о радницима који раде најтеже послове, као што су рудари и монтери, Антић каже да су стимулативне отпремнине поштен концепт.
Одговарајући на питање како ће се надоместити број људи потребних за просек производње у ЕПСу, Антић каже да ће одређени број радника добити додатни рок у коме ће моћи да обуче своје колеге за одређене послове.
Антић каже да ће и интерним конкурсима бити попуњена одређена места где недостају радници.