Црногорска привреда није спремна за четвородневни рад
ПОДГОРИЦА: Црногорска привреда још није спремна за увођење четвородневне радне недеље, сматра саветник за правна питања и социјални дијалог у Унији послодаваца ЦГ Филип Лазовић, док у Удружењу заштите на раду кажу да ту идеју треба детаљније и стручније испитати.
Одређени број мањих компанија усваја концепт четвородневне радне седмице, а најновији резултати тестирања те идеје у Microsoftu сугеришу да би она могла да функционише и у већим компанијама.
Мицрософт је, наиме, летос у Јапану представио пројекат "Изазов радног живота" током којег је свакога петка у августу затворио своје канцеларије и дао свим запосленима додатни слободни дан у седмици.
Резултати су били изузетно охрабрујући. Иако је количина времена проведеног на послу драстично смањена, продуктивност је порасла за готово 40 одсто у односу на исто раздобље prеthodnе године.
Из Уније послодаваца Црне Горе, ипак, поручују да би за причу о таквој идеји требало да привреда те земље буде јача.
“У овом тренутку црногорска привреда није на задовољавајућем нивоу и прерано је да се о оваквој идеји прича на системском нивоу”, рекао је Лазовић у Јутарњем програму ТВЦГ.
Из Удружења заштите на раду поручују да иде о четири радна дана треба детаљније и стручније испитати.
Они сматрају да је та тема веома повезана са основном идејом очувања здравља људи на раду.
“Скраћење изложености било ком ризику ће побољшати очување здравља запослених”, поручио је Борислав Шебек из Удружења заштите на раду.
