Manje posla za sezonce povećalo nezaposlenost

Kako je navedeno, nezaposlenih u Srbiji je u prvom kvartalu ove godine, u odnosu na isti period 2016, bilo 149.300 manje.

Stopa nezaposlenosti je 1,6 procentni poen veća nego u četvrtom kvartalu 2016. godine.

Stopa nezaposlenosti, po podacima RZS-a, u prvom kvartalu ove godine, za stanovništvo staro 15 i više godina, bila je 14,3 odsto za muško i 15 odsto za žensko, i najmanja je bila u Beogradskom regionu (13,2 odsto).

Statistički podaci pokazuju i da je udeo mladih koji niti rade niti su u bilo kakvom sistemu obrazovanja u ukupnoj populaciji mladih između 15 i 24 godine starosti veći 2,2 procentna poena u odnosu na prethodni kvartal i da sada iznosi 18,7 odsto. Kod populacije od 15 do 29 godina starosti ta stopa iznosi 24,2 odsto, odnosno gotovo četvrtina mladih tog uzrasta predstavlja neiskorišćeni ljudski resurs i s aspekta rada i s aspekta obrazovanja.

Najveća stopa nezaposlenosti u tom periodu je bila u Regionu južne i istočne Srbije (17,2 odsto), dok je u Regionu Šumadije i zapadne Srbije iznosila 14,7 odsto, a u Regionu Vojvodine 13,6 odsto.

Po podacima RZS-a, u poređenju s prethodnim kvartalom, u prvom kvartalu 2017. broj zaposlenih lica bio je 79.200 manji, dok je broj nezaposlenih 43.000 veći.

Zaposlenost je značajnije smanjena u neformalnoj sferi – 66.600 lica – prvenstveno u poljoprivredi, usled smanjenog obima sezonskih radova u posmatranom periodu godine, a pad zaposlenosti negativno se odrazio na nezaposlenost i neaktivnost.

Po podacima RZS-a, formalna zaposlenost povećana je 99.400 lica, najvećim delom u delatnostima prerađiivačka industrija i usluge smeštaja i hrane, dok je došlo do smanjenja neformalne zaposlenosti u poljoprivredi, što je rezultiralo i stopom neformalne zaposlenosti 1,3 procentni poen nižom u prvom kvartalu ove godine u odnosu na isti period lane.

Po podacima RZS-a, polovinu novozaposlenih u periodu prvi kvartal prošle godine – prvi kvartal ove čine lica starija od 55 godina, dok je nezaposlenost najznačajnije smanjena u kategoriji 25–44 godine starosti –82.600 lica, pri čemu je ihvećina status nezaposlenih zamenila statusom neaktivnih, a ne statusom zaposlenih.

Pozitivan trend povećanja zaposlenosti i smanjenja nezaposlenosti od prvog kvartala 2016. do prvog kvartala 2017. odrazio se i na mlade od 15 do 24 godine starosti, ali, kako se navodi u saopštenju RZS-a, smanjenje stope nezaposlenosti kod te populacije od 7,1 procentnih poena, u odnosu na isti period prošle godine, nije samo rezultat smanjenja broja nezaposlenih već i negativnog demografskog trenda i, posledično, sve manjeg obima populacije u tom uzrastu.

Kako se naglašava u saopštenju RZS-a, Anketa o radnoj snazi je najobuhvatniji i jedini međunarodno uporedivi instrument za praćenje kretanja na tržištu rada, kojom se registruju demografske i socioekonomske karakteristike stanovništva starijeg od 15 godina.

Glavni cilj te ankete, kojom je bilo obuhvaćeno oko 14.857 domaćinstava, od čega je anketirano 11.915 domaćinstava, odnosno 28.730 lica starosti 15 i više godina, jeste ocenjivanje obima radne snage, odnosno zaposlenog i nezaposlenog stanovništva, pri čemu se pod zaposlenošću podrazumeva rad kako u formalnom sektoru, tako i u neformalnom.

D. Mlađenović